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title: Human Procesos Timbrado - Error 1305
description: conoce el error de timbrado 1305 ocurre cuando se realizan pagos únicamente por indemnización y conoce los pasos para realizar para los procesos antes mencionados.
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14 de octubre de 2026
# Human Procesos Timbrado - Error 1305
Esta guía tiene como propósito **explicar la causa del error 1305 de timbrado** "**Es necesario enviar por lo menos un concepto de percepción ordinaria"** y proporcionar las indicaciones necesarias para **identificar su origen y realizar el ajuste correspondiente en el sistema**.
### 1. Explicación del mensaje de error.
El error de timbrado 1305 se presenta cuando se realizan pagos exclusivamente por concepto de indemnización y se incluyen deducciones ordinarias, como pensión alimenticia, préstamos al trabajador, descuentos por fondo de ahorro, créditos o convenios de descuento autorizados.
Cuando no se registra al menos una percepción ordinaria, como partes proporcionales, bonos, horas extra u otros conceptos de pago, el sistema puede mostrar este mensaje de validación.
La solución temporal para realizar este timbrado consiste en registrar la deducción como un Pago por Separación.
Para ello, deberá realizar los siguientes pasos:
### 2. **Ruta: Human Lanzador / Human Procesos / Reportes .**
Si no conoce los conceptos, se recomienda descargar la nómina acumulada del proceso y período en el que se presenta el error, ya que este reporte permitirá identificar qué conceptos de deducción están siendo considerados como ordinarios de pago.
2.1 Ingrese a reportes fijos de acumulados.
2.2 Posteriormente, ingrese a Reporte Detallado de Conceptos.
2.3 Complete los campos necesarios para configurar la descarga del reporte de la nómina.
2.4 Haga clic en Generar reporte.
Con esto, podrá continuar con el siguiente paso, para ajustar el concepto de deducción para incluirlo como Pago por Separación.
### 3. Ruta: Human Lanzador/ Human Procesos / Parametros / Compañia / Conceptos / Seleccionar el concepto/ Definicion / Dato SAT/Pagos Separacion.
3.1 Ingrese a la aplicación Human WorkSocial y, posteriormente, a Human Procesos**.**
3.2 Identifique el recuadro ubicado en la esquina superior derecha, donde se muestra el nombre de usuario. Haga clic en el ícono con forma de triángulo hacia abajo para desplegar la lista de opciones.
Seleccione Parámetros para acceder a la configuración correspondiente.
3.3 En el menú del lado izquierdo, haga clic en el ícono Parámetros.
3.4 Se mostrará un submenú en el que deberá seleccionar la opción “Compañía”. Posteriormente, haga clic en el símbolo “+” ubicado junto a “Compañía” para desplegar las carpetas correspondientes a los parámetros disponibles.
3.5 Haga clic en Conceptos. Se mostrará el símbolo “+”; haga clic en él para visualizar los tipos de conceptos.
3.6 En este punto, regrese a Buscar y localice el concepto identificado en el punto 2.
3.7 Marque la casilla “Pago Separación” en los conceptos mencionados del punto anterior.
3.8 Una vez capturada la información, puedes guardar el registro haciendo clic en el botón **Guardar** de la barra de herramientas.
3.9 Una vez realizado el paso anterior podrás realizar nuevamente el proceso de timbrado.
**Nota**: Una vez completado el proceso de timbrado, es importante restablecer los conceptos a su configuración original, tal como se encontraban antes de realizar los ajustes indicados en esta guía. Esto permitirá mantener la correcta operación y configuración de la nómina.
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